辛辛苦苦开发了产品，而且产品确实还不错。你希望有个得力的销售团队把产品销售出去，实现价值。但是什么人才是好销售？如何推动他们的业绩？会不会到头来几个月过去了他们非但没带来业绩，还成了给产品指手画脚的人，把你公司搞得一团糟
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