如何有效管理企业中的问题员工?

在企业中长期存在一种职业化水平比较低的员工,比较懒散,比如9点上班他9点以后才来单位,最不能忍受的是,员工离职时还带走客户,这样不仅给其他同事带来不好的印象,连公司的某些运营也受影响; 有的员工心理不健全,辞退时会表现出